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人格与忠诚度测试
来源： 作者： 发布时间：2008-01-23  
        心理学的研究表明：在同等的外在环境条件下，不同的人个性特征的具有不同的忠诚度，个性特征对忠诚度的影响显著。我们可以从员工的个性特征挑选那些责任心强、忠诚度相对高的员工来企业工作。将那些责任心与忠诚度缺乏的员工拒之于门外，从而减少因为招聘失误而引起的员工不必要跳槽。
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