人力咨询 / 人力资源顾问咨询引入流程

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	引入人力资源流程
	日期：2008-06-26 17:14:12 点击：19 评论：0
第一、寻求人力资源咨询客户，第二、与客户讨论咨询人力资源内容，第三、对客户存在的问题进行初期的判断，第四、确定客户人力资源管理方面的问题所在，第五、针对客户的实际问题提交建议书，第六、与客户探讨建议书内的咨询内容，第七、与客户双方确定人力资源


	西三角人力资源咨询业务范围一览表
	日期：2007-09-06 00:53:07 点击：83 评论：0
人力资源战略与规划 ☆ 人力资源竞争优势分析 ☆ 人力资源战略制订 ☆ 人力资源规划与实施工作分析与职位评价 ☆ 工作分析 ☆ 职位说明书编写 ☆ 职位评价员工满意度调查 ☆ 调查问卷设计 ☆ 统计分析与报告员工忠诚稳定度调查员工心理健康调查员工选拔与招聘 ☆

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